Trở thành sức mạnh phát triển nghề nghiệp của nhân viên!
Chương trình thay đổi hành vi “CODO”
Quyền sở hữu sự phát triển và cơ hội nghề nghiệp (CODO) của Ngân hàng nhận định soi kèo bóng đá hôm nay là một chương trình nhằm khuyến khích nhân viên thực hiện các thay đổi hành vi tự chủ bằng cách cung cấp một cách hữu cơ một nơi để nâng cao nhận thức, thực hành và thành công
Thay vì chuẩn bị các vị trí trống, chúng tôi cung cấp một nơi để mọi người "hiện thực hóa" sự nghiệp của mình và "áp dụng nó vào thực tế", đồng thời chúng tôi đối xử tốt với họ để hỗ trợ "thành công" của họ Hiện tại, hơn 2000 nhân viên nộp đơn xin việc ở nhiều vị trí khác nhau mỗi năm, thực hiện một bước hướng tới việc tự định hướng phát triển nghề nghiệp và đào tạo lại kỹ năng
Thành lập mới “Milsil” và “Chứng chỉ chuyên gia”
Ngân hàng nhận định soi kèo bóng đá hôm nay sẽ ra mắt Milcil, một hệ thống vào năm 2023 cho phép nhân viên lựa chọn nơi làm việc mong muốn và tự mình trải nghiệm Thông qua trải nghiệm thực sự “nhìn và biết” (milsil), tôi có thể hình dung ra nghề nghiệp của mình dễ dàng hơn Hơn 100 người đã nộp đơn và tham gia ở nhiều lĩnh vực khác nhau
Vào tháng 4 năm 2024, chúng tôi sẽ giới thiệu "bằng cấp chuyên gia" Hệ thống này khuyến khích nhân viên tiếp tục làm việc trong lĩnh vực công việc mong muốn và nâng cao chuyên môn của họ
Để biết chi tiết về hệ thống nhân sự của Ngân hàng nhận định soi kèo bóng đá hôm nay
Người chiến thắng "Giải thưởng Nhân sự 2023" của Cục Nhân sự Nhật Bản
